大分トキハタクシーのタクシードライバーの正社員求人｜大分県大分市

■給与額・基本給・固定残業代・歩合給
月給制の基本給と歩合給があります。

ハローワーク求人票の転載（2026年8月1日受付）には、歩合給を含めると200,000円〜400,000円と書かれています。

■賞与・昇給・各種手当
・迎車手当：迎車の回数によって額が変わります
・賞与：なし
・昇給：なし
・通勤手当：なし

■締め日・支払日・労働日数
・賃金締切日：月末
・賃金支払日：翌月15日
・月平均労働日数：15日

■試用期間
・3か月間（期間中の労働条件は本採用後と異なる）

■始業・終業
・(1)18:00〜翌7:00
・(2)7:00〜20:00
・(3)7:30〜翌0:00
・1か月単位の変形労働時間制

■休憩・時間外
・休憩：各勤務時間とも180分

■休日・年間休日・休暇
・休日：1日1休制、曜日不定（シフトによる）
・年間休日：185日
・月平均労働日数：15日

大分市内を中心に、介護・透析タクシーとして通院のサポートを行うタクシー乗務員の仕事です。

■仕事の特徴
・予約制の送迎が全体の9割を占めます
・利用者から直接感謝の言葉をもらえる仕事です

■研修・サポート体制
・研修体制と資格取得支援があります

■勤務先名称・住所・地図
〒870-0846　
大分県大分市花園２丁目１１番４２号

・マイカー通勤可

※受動喫煙対策あり

■必要な免許・経験
・普通自動車第二種免許 必須（入社後の取得支援あり）
・未経験者歓迎

■歓迎
・接客サービス業、運転業務（大分市内での配送業務など）、営業職の経験のある方

■学歴など
学歴は問いません。

■社会保険・退職金・各種制度
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・再雇用制度あり（70歳まで）
・マイカー通勤可

■研修・資格取得支援
・研修体制と資格取得支援あり

■雇用形態・試用期間
・正社員
・試用期間：3か月間（期間中の労働条件は本採用後と異なる）

大分県で掲載中の「タクシー・ハイヤー」の求人のうち、同じ会社の求人を除いた正社員・月給の求人と、月給の下限額で比べました（2026年9月時点）。
大分県全域（32件）の月給の下限額で比べると、この求人は中央値を上回ります。大分市内（5件）でも中央値を上回ります。ただしタクシーは歩合給があるため、下限額だけでは実際の収入は比べられません。

大分県で掲載中の「タクシー・ハイヤー」の求人のうち、同じ会社の求人を除いた正社員・月給の求人と、年間休日の日数で比べました（2026年9月時点）。
大分県全域（34件）の年間休日の中央値は120日で、この求人の年間休日185日は中央値を上回ります。大分市内（7件）の中央値は108日で、こちらも上回ります。

月給の下限額は、大分県全域と大分市内の中央値をどちらも上回ります。ただしタクシーは歩合給があり、下限額だけでは実際の収入は比べられません。年間休日は185日で、大分県全域の中央値120日、大分市内の中央値108日を上回ります。

比べて強い点としては、年間休日が185日と多いこと、月平均の労働日数が15日であること、研修体制と資格取得支援があること、再雇用制度があることがあります。

条件の違いとしては、介護・透析タクシーの通院サポートが中心であること、予約制の送迎が全体の9割を占めること、賞与と昇給の制度がないこと、通勤手当が支給されないこと、迎車の回数によって額が変わる迎車手当があることがあります。

大分トキハタクシーは、大分市花園に所在するタクシー会社で、一般乗用旅客運送業（タクシー業）と指定居宅サービス事業を行っています。

公式サイトの沿革には、2001年に大分県指定の訪問介護事業所として認定され、介護タクシー事業を始めたことや、2005年に観光事業に着手したことが載っています。

仕事は大分市内を中心に行い、介護・透析タクシーとして通院のサポートを担当します。