秋田合同タクシー株式会社のタクシードライバーの正社員求人｜秋田県秋田市

■給与額・基本給・歩合給
月給186,390円〜

オール歩合制（最低保障あり）です。186,390円は最低保障額で、時給額に月171時間をかけた額が月額で表示されています。歩合率は、試用期間が47％、本採用が50.5％です。

■試用期間
・試用期間：3か月
・期間中は月額190,000円を保障（労働条件は本採用と異なります）

■賞与・昇給・各種手当
・賞与：年1回（前年度実績50,000円、目標額を達成した場合に支給）
・昇給：あり（前年度実績0.00％〜0.50％）
・通勤手当：なし

■入社支援金
・二種免許をお持ちの方：200,000円（2回に分けて支給）
・1回目：入社後の指導期間（10日間）が終わったとき 100,000円
・2回目：本採用時（試用期間が終わったとき） 100,000円

■賃金の締め日・支払日
・賃金締切日：月末
・賃金支払日：翌月7日

■月平均労働日数
・24.4日

※ハローワーク求人票の転載（2026年9月2日受付）による内容です。

■始業・終業
・(1) 8:00〜20:00
・(2) 8:00〜0:00
・(3) 8:00〜6:00
3つの交替制で、6日サイクルで(1)→(2)→(3)を繰り返します。1か月単位の変形労働時間制で、月平均171時間勤務です。

■休憩・時間外
・休憩：どの時間帯も180分
・時間外労働：月平均6時間

■休日・年間休日・休暇
・年間休日：72日
・月平均労働日数：24.4日
・年次有給休暇：6か月経過後に10日

※ハローワーク求人票の転載（2026年9月2日受付）による内容です。

■担当業務
タクシー乗務に従事します。介護タクシー業務も担当します。

■営業エリア
主に秋田市内です。

■車両
通常の中型タクシーのほか、子育て支援タクシーと介護タクシーの車両があります（会社のホームページより）。

■研修・サポート体制
・二種免許をお持ちでない方向けの養成制度があり、自動車学校の費用は会社負担です。
・介護初任者研修の養成制度があります。対象は本採用後の希望者で、費用は会社負担です。

■勤務先名称・住所・地図
〒010-0976　
秋田県秋田市八橋南１丁目３－２２

マイカー通勤可（駐車場あり）

※受動喫煙対策あり

■必要な免許・経験
・普通自動車第二種免許 必須（入社後の取得支援あり）
・普通自動車運転免許 必須（AT限定可）

■学歴など
学歴は問いません。
年齢は18歳〜74歳です（労働基準法により18歳未満の深夜労働が禁止されているため、および定年年齢未満のため）。

■歓迎
・タクシー乗務経験
・ホームヘルパー3級

■社会保険・退職金・各種制度
・加入保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度：あり（勤続年数は問われません）
・定年：一律75歳
・再雇用制度：あり
・勤務延長：あり
・年次有給休暇：6か月経過後に10日
・マイカー通勤：可（駐車場あり）

■研修・資格取得支援
・二種免許の養成制度（自動車学校の費用は会社負担）
・介護初任者研修の養成制度（本採用後の希望者が対象、費用は会社負担）

■雇用形態・試用期間
正社員で、雇用期間の定めはありません。試用期間は3か月で、期間中の労働条件は本採用と異なります。

※ハローワーク求人票の転載（2026年9月2日受付）による内容です。

秋田県で掲載中の「タクシー・ハイヤー」の求人のうち、正社員・月給制の求人と、月給の下限額で比べました（2026年9月時点）。
秋田県全域の中央値を、この求人の下限額は上回ります。秋田市内の中央値も上回ります。歩合制のため、下限額だけでは実際の収入は比べられません。

秋田県で掲載中の「タクシー・ハイヤー」の求人のうち、正社員・月給制の求人と、年間休日の日数で比べました（2026年9月時点）。
秋田県全域の中央値は105日で、この求人の年間休日は中央値を下回ります。秋田市内の中央値は107.5日で、こちらも下回ります。

この求人は正社員の月給制で、オール歩合制（最低保障あり）です。月給は186,390円〜で、秋田県で掲載中のタクシー・ハイヤーの正社員（月給制）の中央値を上回ります。ただし歩合制のため、下限額だけでは実際の収入は比べられません。

年間休日は72日で、中央値を下回ります。一方で、二種免許の養成で自動車学校の費用が会社負担になること、二種免許をお持ちの方への入社支援金、賞与、退職金制度、定年75歳と再雇用制度があります。加入保険は、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金です。

試用期間は3か月で、期間中は月額190,000円が保障されます。

秋田合同タクシー株式会社は、秋田市八橋南に本社を置くタクシー会社で、昭和15年に設立されました。事業は、一般乗用旅客自動車運送事業、損害保険代理業、訪問介護事業です（会社のホームページより）。

車両は、通常の中型タクシーに加えて、子育て支援タクシーと介護タクシーがあります（会社のホームページより）。

資本金は1,700万円、従業員数は37人で、労働組合があります（ハローワーク求人票、2026年9月2日受付）。代表者は代表取締役社長の児玉 忍氏です。

営業エリアは主に秋田市内です（ハローワーク求人票、2026年9月2日受付）。

会社は、通常の中型タクシーのほか、子育て支援タクシーや介護タクシーの車両で、秋田市を中心に送迎を行っています（会社のホームページより）。