有限会社竹松タクシーのタクシードライバーの契約社員求人｜長崎県大村市

■給与額・基本給・固定残業代・歩合給
月給制の契約社員で、売上高に対する歩合給が別に支給されます。

深夜割増と残業手当は、勤務実績に応じて支給されます。

■賞与・昇給・各種手当
・賞与：なし
・昇給：なし
・歩合給：売上高に対して46%
・深夜割増手当、残業割増手当：勤務実績に応じて支給

■賃金の締め日・支払日・試用期間
・賃金締切日：月末以外の日に固定
・賃金支払日：月末以外の日に固定
・試用期間：3ヵ月（期間中の労働条件は同じ）

■始業・終業時刻・勤務形態
勤務時間の例は、6:00〜16:00、10:00〜23:00、7:00〜19:00です。5日勤務体制です。

■休憩・時間外
・休憩：各勤務時間とも120分
・月平均の時間外労働：43時間

■休日・年間休日・休暇
・非番（勤務明けの休み）：2日
・公休：2日
・年間休日：81日
・月平均の労働日数：23.6日

■担当業務
一般タクシーの運転業務を担当します。運転のほか、日報の記載を担当し、キャッシュレス決済への対応も行います。

■研修
入社前に研修指導があります。

■勤務先名称・住所・地図
〒856-0805　
長崎県大村市竹松本町９４９－１

マイカー通勤可

※受動喫煙対策あり

■必要な免許・経験
・普通自動車第二種免許 必須
・未経験者歓迎

■学歴など
学歴は問いません。

■研修・資格取得支援
・入社前に研修指導あり

■雇用形態・試用期間
・契約社員
・試用期間：3ヵ月（期間中の労働条件は同じ）
・マイカー通勤可

長崎県で掲載中の「タクシー・ハイヤー」の求人のうち、契約社員・月給の求人と、月給の下限額を並べて比べました（2026年9月時点）。同じ会社の求人は、比較の対象に入れていません。
長崎県全域（7件）の中央値を、この求人の月給の下限額は下回ります。

長崎県で掲載中の「タクシー・ハイヤー」の求人のうち、契約社員・月給の求人と、年間休日の日数で比べました（2026年9月時点）。同じ会社の求人は、比較の対象に入れていません。
長崎県全域（17件）の中央値は104日で、この求人の年間休日81日は中央値を下回ります。

月給の下限額は、長崎県で掲載中のタクシー・ハイヤー・契約社員・月給の求人（同じ会社の求人は除く、7件）の中央値を下回ります。歩合給の制度があるため、下限額だけでは実際の収入は比べられません。

給与の仕組みとしては、売上高に対する歩合給が46%の割合で別に支給され、深夜割増と残業手当も勤務実績に応じて支給されます。

条件の違いとしては、入社前に研修指導がある点と、運転のほかに日報の記載やキャッシュレス決済への対応を担当する点があります。勤務は5日勤務体制で、非番が2日、公休が2日あり、年間休日は81日です。未経験者を歓迎していて、学歴は問われません。休憩はどの勤務時間も120分です。

有限会社竹松タクシーは、長崎県大村市竹松本町に本社がある会社で、1964年の設立から、一般乗用旅客自動車運送事業を営んでいます。従業員数は32人です。