有限会社フミコーポレーションの小型トラックドライバー(2t~)の正社員求人|三重県桑名市

有限会社フミコーポレーションの2tトラックドライバー求人(三重県桑名市)

募集概要

給与月給200,000円 〜 270,000円
勤務地三重県桑名市
勤務時間18:00〜6:00の間の8時間程度(休憩60分)
休日業務都合及び本人の希望により休日取得、年間休日105日
雇用形態
正社員
職種・車種
小型トラックドライバー(2t~)
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この求人の特徴

  • 月給200,000円〜270,000円で、基本給は165,000円

    月給は200,000円〜270,000円で、基本給は165,000円です。月給には、職務手当と運行手当を含みます。

    運行手当は30,000円〜100,000円の範囲で、このほかに無事故手当(25,000円)があります。

    賞与は年2回で、前年度の実績は10,000円〜50,000円です。昇給の制度はありません。

    賃金の締め日は月末で、支払日は翌月20日です。固定残業代はありません(2026年8月1日受付のハローワーク求人票より)

  • 年間休日は105日。休みは業務の都合と本人の希望で取る

    休日は、業務の都合と本人の希望をふまえて取る形です。決まった曜日の休みはありません。年間休日は105日です。

    年次有給休暇は、入社から6か月が過ぎると10日付与されます。月平均の労働日数は21.6日です(2026年8月1日受付のハローワーク求人票より)

  • 入社後の最初の1か月は横乗り期間。先輩社員のフォローつき

    入社後の最初の1か月は、横乗り期間です。先輩社員のフォローを受けながら仕事を始めます。試用期間は3か月以内で、期間中の労働条件は本採用と同じです。

    荷台への積み込みや荷下ろしでは、車両のパワーゲートを使います。運転のほかの作業は、運行ルートの確認、車両の清掃、整備です。時間外労働は、月平均20時間です。36協定には特別条項があり、使われるのは自然災害や交通事情などのトラブルがあったときです(2026年8月1日受付のハローワーク求人票より)

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募集詳細

給与

■給与額・基本給・固定残業代・歩合給
月給200,000円〜270,000円
・基本給:165,000円
・職務手当:5,000円
・運行手当:30,000円〜100,000円
月給には、職務手当と運行手当を含みます。固定残業代はありません。
・賃金の締め日:月末
・賃金の支払日:翌月20日

■賞与・昇給・各種手当
・賞与:あり(年2回。前年度実績は10,000円〜50,000円)
・昇給:なし
・無事故手当:25,000円
・通勤手当:実費支給(上限は月額5,000円)

■試用期間・研修期間中の給与
試用期間は3か月以内で、試用期間中の労働条件は本採用と同じです。

(2026年8月1日受付、紹介期限日2026年10月31日のハローワーク求人票より)

勤務時間

■始業・終業時刻・勤務形態
交替制(シフト制)で、18:00〜6:00の間の8時間程度の勤務です。24時間稼働している会社のため、勤務時間帯は応相談とされています。

■休憩時間・時間外労働
休憩は60分です。時間外労働は月平均20時間で、36協定には特別条項があります。特別条項が使われるのは、自然災害や交通事情などのトラブルがあったときです。

■休日・年間休日・休暇制度
休日は、業務都合及び本人の希望により取得します。年間休日は105日、年次有給休暇は入社6か月経過後に10日です。

(2026年8月1日受付のハローワーク求人票より)

仕事内容

■担当業務・運ぶもの・配送先
小型トラックの運転手として、荷物を届け先まで運ぶ仕事です。会社全体では、食品や一般貨物を東海エリアに運んでいます。運転のほか、荷物の積み降ろし、運行ルートの確認と運行管理、車両の清掃と整備も担当します。

荷物の入り方には、定期便とスポット便があります。定期便は決まった曜日や時間帯に届ける形で、急ぎの依頼にもスポット便で対応しています(公式サイトのお知らせ、2026年10月28日より)。

■車種・車両設備
会社には、軽車両から10tまでの箱車(パワーゲート搭載車両)と、冷凍ウィング車があります(公式サイトのお知らせ、2026年4月20日より)。この求人の車種区分は、小型トラック(2t〜)です。

■配送エリア
三重県北勢地区、愛知県、岐阜県が中心です。長距離から短距離まで、幅広く担当します(2026年8月1日受付のハローワーク求人票より)。

■荷積み・荷下ろし・付随作業
積み込みと荷下ろしは、パワーゲートを使って行います。出発の前にはルートを確かめ、仕事が終わったら車両の清掃と整備をします。

■一緒に働く人・職場の雰囲気
入社後は先輩社員がフォローし、仕事に慣れていけるようにしています(2026年8月1日受付のハローワーク求人票より)。

■1日の仕事の流れ
(例:18:00〜翌2:00の場合)
18:00 出社・点呼・車両の点検
18:30 荷物の積み込み・出庫
19:30 ルートを確かめながら届け先へ
22:00 休憩(60分)
23:00 後半の配送
1:30 帰庫・車両の清掃・日報
2:00 退勤

※勤務時間と仕事内容をもとにした例です。このほか、18:00〜6:00の間で勤務時間帯の相談もできます。

勤務地

■勤務先名称・住所・地図
〒511-0806 
三重県桑名市大字東汰上790

■アクセス・通勤方法・駐車場
マイカー通勤が可能で、駐車場があります。

※受動喫煙対策あり

応募資格

■必要な免許・資格・経験
普通自動車運転免許(AT限定不可)が必要です。

■学歴などの応募条件
学歴は不問です。年齢は18歳〜69歳です。深夜の勤務があることと、定年を上限として募集していることによる条件です。

(2026年8月1日受付のハローワーク求人票より)

福利厚生

■社会保険・退職金・各種制度
加入する保険は、雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金です。定年は一律70歳です。退職金制度、退職金共済、再雇用制度、勤務延長はありません。職場は禁煙で、喫煙所があります。

■研修・資格取得支援
研修制度があり、入社後は先輩社員が仕事をフォローします。

■雇用形態・契約期間・試用期間
雇用形態は正社員で、雇用期間の定めはありません。

(2026年8月1日受付のハローワーク求人票より)

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同じエリアの求人との比較

給与水準との比較

三重県で掲載中の「小型配送」の求人のうち、正社員・月給制の求人と、月給の下限額で比べました(2026年9月時点)。
三重県全域の月給の下限額の中央値は221,150円で、この求人の下限額200,000円は中央値を下回ります。この会社の求人は、比べる求人から除いています。

この求人月給200,000円 〜 270,000円
三重県全域中央値 221,150円
この求人より高い求人:32件(76%)

年間休日数との比較

三重県で掲載中の「小型配送」の求人のうち、正社員・月給制の求人と、年間休日の日数で比べました(2026年9月時点)。
三重県全域の年間休日の中央値は105日で、この求人の105日は中央値と同じです。この会社の求人は、比べる求人から除いています。

この求人業務都合及び本人の希望により休日取得、年間休日105日
三重県全域中央値 105日
この求人より多い求人:16件(36%)

比較から分かる、この求人の特徴

月給の下限額を、三重県の「小型配送」の正社員求人(月給制)と比べました。この求人は200,000円で、県全域の中央値221,150円を下回ります。県全域で比べたのは、給与が42件、年間休日が45件です。同じ会社の別の求人は、比べる求人に含めていません。

年間休日は、この求人が105日で、県全域の中央値と同じです。

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会社情報

企業概要

企業名有限会社フミコーポレーション
所在地〒511-0806 三重県桑名市大字東汰上790
代表者上田 武志
資本金550万円
設立2004年
従業員数25人
公式サイトhttps://www.fumi-inc.com/

主な事業内容

有限会社フミコーポレーションは、2004年に設立された、三重県桑名市の運送会社です。代表取締役は上田 武志、資本金は550万円、従業員は25人です(2026年8月1日受付のハローワーク求人票より)

事業は、運送業と、倉庫・冷蔵倉庫業です。軽車両から10tまでの箱車(パワーゲート搭載車両)や冷凍ウィング車を使い、東海エリアに食品や一般貨物を運んでいます。2026年には、トレーラー事業を始めました。

運送では、スポット便から定期便まで受けています。定期便は、決まった曜日や時間帯に届ける形です(公式サイトのお知らせ、2026年10月28日より)。

営業拠点・事業領域

10事業所は2か所あり、桑名市大字東汰上の事業所と菰野営業所です。

企業情報はこちら

この求人でよくあるご質問

未経験でも小型トラックの運転手になれますか?
なれます。未経験者を歓迎していて、必要な免許は普通自動車運転免許です。AT限定では応募できません。入社後の最初の1か月は横乗り期間で、先輩社員がフォローします(2026年8月1日受付のハローワーク求人票より)。
勤務が夜間とのことですが、時間帯は選べますか?
勤務時間は18時から6時の間の8時間程度で、勤務時間帯は応相談です。会社は24時間稼働していて、就業時間は柔軟に対応できます。具体的な時間は、相談して決める形です(2026年8月1日受付のハローワーク求人票より)。
ブランクがあっても応募できますか?
応募できます。会社は、ブランク(離職期間)のある方も安心して働ける環境だとしています(2026年8月1日受付のハローワーク求人票より)。入社後の最初の1か月は横乗り期間で、先輩社員のフォローを受けながら仕事を始められます。

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