東亜交通株式会社
二種免許取得費用を会社負担

タクシードライバー
月給179,574円 〜
宮城県 仙台市太白区
正社員
| 給与 | 時給1,038円 〜 |
|---|---|
| 勤務地 | 宮城県気仙沼市 |
| 勤務時間 | (1)6:00〜17:30 (2)7:30〜20:00 (3)9:00〜翌0:00 各勤務時間とも休憩60分 |
| 休日 | 勤務表による、完全週休2日制、年間休日125日 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種・車種 | タクシードライバー |
時給1,098円の基本給に歩合を加算して、総水揚げの50%が支払われます
給与は時給制で、時給は1,098円です。ハローワーク求人票の転載(2026年8月3日受付)には、基本給は月の所定労働時間に対する保障額で、時給1,098円×173時間で月額189,954円と書かれています。固定残業代はありません。
歩合給があり、採用担当者からのコメントには、基本給に歩合を加算して総水揚げの50%の支払いになると書かれています。
賃金の締め日は月末で、支払日は翌月5日です。月平均の労働日数は20.0日で、通勤手当はありません。賞与と昇給の制度はなく、試用期間は6か月(経験等により短縮の場合あり)で、期間中の労働条件は同じです。
3つの勤務パターンを組み合わせたサイクル勤務で、年間休日は125日です
勤務は、(1)6:00〜17:30、(2)7:30〜20:00、(3)9:00〜翌0:00の3つのパターンを組み合わせたサイクル勤務です。ハローワーク求人票の転載(2026年8月3日受付)には、(1)→(2)→(3)→明休→公休→(2)→(3)→明休→(1)→(2)→(3)→明休→公休の順で勤務すると書かれています。明休は勤務明けの休み、公休は決められた休みのことです。
年間休日は125日で、休日は勤務表によります。6か月経過後の年次有給休暇は10日です。勤務は1か月単位の変形労働時間制で、週40時間労働制に対応しています。
未経験の方には指導があり、第二種免許の取得貸付制度もあります
ハローワーク求人票の転載(2026年8月3日受付)には、業務が未経験の方には丁寧に指導すると書かれています。
必要なのは普通自動車運転免許(AT限定不可)です。普通自動車第二種免許をお持ちでない方には、免許取得貸付制度があります。学歴は問われず、マイカー通勤もでき、駐車場もあります。
年齢は18歳以上で、65歳以上の方も応募できます。18歳以上とされている理由は、深夜労働について労働基準法の規定があるためです。
■給与額・基本給・固定残業代・歩合給
時給1,098円〜
基本給は、月の所定労働時間に対する保障額です。時給1,098円×173時間で、月額換算は189,954円です。固定残業代はありません。
歩合給があり、基本給に歩合を加算して、総水揚げの50%が支払われます。
ハローワーク求人票の転載(2026年8月3日受付)より
■賞与・昇給・各種手当
・賞与:なし
・昇給:なし
・通勤手当:なし
■賃金の締め日・支払日・試用期間
・賃金締切日:月末
・賃金支払日:翌月5日
・月平均の労働日数:20.0日
・試用期間:6か月(経験等により短縮の場合あり、期間中の労働条件は同じ)
■始業・終業時刻・勤務形態
・(1)6:00〜17:30
・(2)7:30〜20:00
・(3)9:00〜翌0:00
・1か月単位の変形労働時間制(週40時間労働制に対応)
■休憩・時間外
・休憩:各勤務とも60分
・時間外労働:月平均26時間
・36協定の特別条項:なし
■休日・年間休日・休暇
・勤務表による
・年間休日:125日
・年次有給休暇:6か月経過後に10日
ハローワーク求人票の転載(2026年8月3日受付)より
■担当業務
タクシー乗務員として、お客様の送迎を行います。
■勤務サイクル
3つの勤務パターンを組み合わせたサイクル勤務で、勤務の間に明休や公休が入ります。
■車両
本社に、小型タクシー16両とジャンボタクシー4両があります(ハローワーク求人票、2026年8月3日受付)。
■営業時間
営業時間は6:00〜24:00で、年中無休です。
■研修・サポート
業務が未経験の方には、丁寧に指導します。
■勤務先名称・住所・地図
〒988-0004
宮城県気仙沼市浜町1丁目1-7
■最寄りの公共交通機関
・JR大船渡線 鹿折唐桑駅(BRT)
■通勤方法・駐車場
・マイカー通勤:可
・駐車場:あり
※受動喫煙対策あり
■必要な免許・経験
・普通自動車第二種免許 必須(入社後の取得支援あり)
・普通自動車運転免許 必須(AT限定不可)
・未経験の方も応募できます
■学歴など
学歴は問いません。
■年齢
・18歳以上(深夜労働について労働基準法の規定があるため)
・65歳以上の方も応募できます
■社会保険・退職金・各種制度
・社会保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度:なし
・復職制度:あり(状況による)
・年次有給休暇:6か月経過後に10日
■研修・資格取得支援
・普通自動車第二種免許をお持ちでない方には、免許取得貸付制度があります
・業務が未経験の方には、丁寧に指導します
■雇用形態・試用期間
・正社員(雇用期間の定めなし)
・試用期間:6か月(経験等により短縮の場合あり、期間中の労働条件は同じ)
・定年制:なし
宮城県で掲載中の「タクシー・ハイヤー」の求人のうち、同じ会社の求人を除いた正社員・時給制の求人と、時給の下限額で比べました(2026年9月時点)。
比べた求人は7件です。宮城県全域の中央値は1,098円で、この求人の時給の下限額は中央値と同じです。歩合給がある求人のため、下限額だけでは実際の収入は比べられません。
| この求人 | 時給1,038円 〜 |
|---|---|
| 宮城県全域 | 中央値 1,098円 この求人より高い求人:0件(0%) |
宮城県で掲載中の「タクシー・ハイヤー」の求人のうち、同じ会社の求人を除いた正社員の求人と、年間休日の日数で比べました(2026年9月時点)。
比べた求人は30件です。宮城県全域の中央値は99日で、この求人の年間休日125日は中央値を上回ります。この求人より年間休日が多い求人は1件です。
| この求人 | 勤務表による、完全週休2日制、年間休日125日 |
|---|---|
| 宮城県全域 | 中央値 99日 この求人より多い求人:1件(3%) |
時給の下限額1,098円は、宮城県全域の中央値と同じです。年間休日の125日は、中央値を上回ります。
給与の面では、歩合給があり、基本給に歩合を加算して総水揚げの50%が支払われます。賞与と昇給の制度はなく、下限額だけでは実際の収入は比べられません。
休みは勤務表によるサイクル勤務で、明休と公休が入ります。業務が未経験の方には丁寧に指導し、普通自動車第二種免許をお持ちでない方には免許取得貸付制度があります。
| 企業名 | 有限会社五十番タクシー |
|---|---|
| 所在地 | 〒988-0004 宮城県気仙沼市浜町1丁目1-7 |
| 代表者 | 代表取締役社長 小野寺 修一 |
| 資本金 | 370万円 |
| 設立 | 1958年(昭和33年) |
| 従業員数 | 22人 |
| 公式サイト | https://50ban.jimdofree.com/ |
有限会社五十番タクシーは、宮城県気仙沼市に本社を置くタクシー会社です。1958年(昭和33年)9月に法人化し、資本金は370万円です。代表取締役社長は小野寺 修一です(公式サイトの会社概要より)。
事業は、一般乗用旅客自動車運送事業、一般貸切旅客自動車運送事業、一般乗合旅客自動車運送事業です。2017年(平成29年)9月に現在の新社屋が完成し、気仙沼市で営業を続けています(公式サイトの会社紹介より)。
ハローワーク求人票の転載(2026年8月3日受付)には、小型16両とジャンボタクシー4両を所有していると書かれています。従業員数は企業全体で22人です。
営業時間は6:00〜24:00で、年中無休です。小型タクシーとジャンボタクシーのほか、公式サイトには福祉車両も紹介されています。