株式会社湯沢タクシーのタクシードライバーの契約社員求人|秋田県湯沢市

株式会社湯沢タクシーのタクシードライバー求人(秋田県湯沢市)

募集概要

給与月給190,000円 〜 220,000円
勤務地秋田県湯沢市
勤務時間8:00〜17:00(休憩60分)
休日土曜日・日曜日・祝日、年間休日116日
雇用形態
契約社員
職種・車種
タクシードライバー
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この求人の特徴

  • 月給は190,000円〜220,000円で、歩合制(40%)と年3回の賞与があります

    月給は基本給の190,000円〜220,000円で、最低賃金保障付きの歩合制(40%)です。

    賞与は年3回で、前年度の実績は30,000円〜70,000円です。昇給もあります。通勤手当は実費支給で、月額3,000円が上限です。

    賃金の締め日は月末です。試用期間は6か月あり、期間中の労働条件は同じです。

  • 年間休日は116日で、土曜日・日曜日・祝日が休みです

    休日は土曜日、日曜日、祝日で、年間休日は116日です。

    月平均の労働日数は21.0日です。

  • 月平均の時間外労働は5時間で、勤務は8:00〜17:00です

    月平均の時間外労働は5時間です。勤務時間は8:00〜17:00で、休憩は60分です。

    稼働地域は湯沢市と雄勝郡内が中心です。普通乗用タクシー、ジャンボタクシー、介護用タクシーの運転を担当します。

    車両には、ナビ、ドライブレコーダー、防犯カメラ、防犯仕切板、GPS装置が付いています。

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募集詳細

給与

■給与額・基本給・固定残業代・歩合給
月給190,000円〜220,000円

基本給の金額です。最低賃金保障付帯で歩合制(40%)です。

■賞与・昇給・各種手当
・賞与:年3回(前年度実績 30,000円〜70,000円)
・昇給:あり
・通勤手当:実費支給(月額の上限3,000円)

■賃金の締め日・支払日・試用期間
・賃金締切日:月末
・賃金支払日:月末以外の決まった日
・月平均労働日数:21.0日
・試用期間:6か月(期間中の労働条件は同じ)

勤務時間

■始業・終業時刻
8:00〜17:00です。

■休憩・時間外労働
・休憩:60分
・月平均の時間外労働:5時間

■休日・年間休日
・休日:土曜日、日曜日、祝日
・年間休日:116日

仕事内容

■担当業務・稼働地域
タクシー乗務の仕事です。稼働地域は湯沢市と雄勝郡内が中心で、普通乗用タクシー、ジャンボタクシー、介護用タクシーの運転を担当します。

■車両設備
ナビ、ドライブレコーダー、防犯カメラ、防犯仕切板、GPS装置を完備しています。お支払いは現金のほか、PayPayにも対応しています。

勤務地

■勤務先名称・住所・地図
〒012-0827 
秋田県湯沢市表町3丁目1-15

マイカー通勤可

※受動喫煙対策あり

応募資格

■必要な免許・経験
・普通自動車第二種免許 必須
・普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
・未経験の方も応募できます

■学歴など
学歴は問いません。

■歓迎
・大型自動車第二種免許

福利厚生

■社会保険・退職金・各種制度
・賞与:年3回(前年度実績 30,000円〜70,000円)
・昇給:あり
・通勤手当:実費支給(月額の上限3,000円)

■雇用形態・試用期間
契約社員です。試用期間は6か月で、期間中の労働条件は同じです。

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会社情報

企業概要

企業名株式会社湯沢タクシー
所在地〒012-0827 秋田県湯沢市表町3丁目1-15
代表者代表取締役 加藤 房彦
資本金1,000万円
設立1952年
従業員数36人
公式サイトhttp://www.yuzawa-taxi.com/

主な事業内容

株式会社湯沢タクシーは、秋田県湯沢市表町に本社を置く、タクシー業の会社です。普通乗用タクシー、ジャンボタクシー、介護用タクシーの運転手を募集しています(ハローワーク求人票、2026年8月17日受付)。

設立は1952年(昭和27年)で、資本金は1,000万円です。従業員数は会社全体で36人、就業場所では32人です。代表者は代表取締役の加藤房彦氏です。

営業拠点・事業領域

稼働地域は、湯沢市と雄勝郡内が中心です。

企業情報はこちら

この求人でよくあるご質問

賞与は年に何回ありますか?
賞与は年3回で、前年度の実績は30,000円〜70,000円です。昇給もあります。月給は基本給の190,000円〜220,000円で、最低賃金保障付きの歩合制(40%)です。通勤手当は実費支給で、月額3,000円が上限です。
どんな車両を運転しますか?
普通乗用タクシー、ジャンボタクシー、介護用タクシーの運転を担当します。車両にはナビ、ドライブレコーダー、防犯カメラ、防犯仕切板、GPS装置が付いています。お支払いは現金のほか、PayPayにも対応しています。
契約社員の試用期間はどのくらいですか?
試用期間は6か月で、期間中の労働条件は同じです。賃金の締め日は月末で、月平均の労働日数は21.0日です。勤務は8:00〜17:00で、休憩は60分、月平均の時間外労働は5時間です。通勤手当は実費支給で、月額3,000円が上限です。

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